Le E-Learning permet tout d’abord de répondre aux besoins de l’apprenant (emploi du temps, autonomie, se sentir plus serein dans son environnement), mais aussi d’apprendre à distance permettant à l’apprenant tout comme au formateur de proposer des formations moins onéreuses. La formation professionnelle peut alors élargir son catalogue d’offres de formation notamment dans le numérique.
C’est avec le E-learning que nous pouvons retrouver le MOOC (Massive Open Online Course) qui permet de bénéficier de cours/formations à distance permettant d’accueillir un grand nombre de personnes, et à l’inverse le SPOC (Small Private Online Courses) qui est là aussi des formations à distance mais permettant d’accueillir un plus petit nombre de personnes, favorisant les groupes. Nous pouvons retrouver ces systèmes de formations sur certaines plateformes, mais aussi sur les réseaux sociaux par exemple avec LinkedIn Learning qui propose de nombreuses formations avec des sujets bien variés : hard skills, soft skills…
“[…] le secteur de la formation en ligne est florissant, aussi bien à titre privé et récréatif, qu’à titre professionnel en entreprise. L’e-learning est un facteur de productivité et de rentabilité pour les grandes entreprises […]” Selon l’entrepreneur en vous
Le numérique est en train peu à peu de révolutionner le fonctionnement du travail, et devient un tout nouvel acteur de la formation professionnelle.
Quels sont les avantages de l’E-Learning ?
- Gain de temps considérable pour les entreprises mais aussi pour les apprenants
- Coûts réduits en comparaison avec la formation en présentiel (réduction de coûts avec la possibilité de former un grand nombre de personnes à la fois)
- Adaptabilité selon l’emploi du temps de l’apprenant et de l’entreprise : l’apprenant suit sa formation lorsque cela est possible pour lui. Il est aussi possible de suivre la formation en plusieurs fois et reprendre quand celui-ci en a l’envie
Quels sont les inconvénients du e-Learning ?
La plateforme connaît évidemment quelques désavantages qui pourraient faire pencher la balance :
- Absence de contact avec le formateur, l’apprenant pourrait se sentir isolé suite au fait de suivre sa formation seul, chez lui ou même dans une salle dédiée
- Barrière du numérique : selon le profil de l’apprenant il pourrait se sentir dépasser par l’utilisation d’un ordinateur/téléphone/tablette ou même la plateforme
- Formation non personnalisée : le formateur crée sa formation selon ses envies, ses préférences et possiblement selon un profil prédéfini il pourrait donc ne pas correspondre à tout le monde
Qu’est ce que Exupéry propose comme formation en E-Learning ?
Chez Exupéry nous proposons plusieurs formations en e-learning, LinkedIn, Google Business Profile, et bien d’autres encore !
Ces formations sont conçues par notre équipe pour vous proposer un parcours dynamique. Vous pourrez retrouvez des vidéos explicatives, des fiches pratiques, des guides et des quizz.
Pourquoi suivre une formation en ligne avec Exupéry
Suivez les formations en totale autonomie ou avec nos packs vous pourrez bénéficiez d’un accompagnement sur-mesure.
Vous avez le contrôle ! Vous pouvez réaliser votre parcours de formation à votre rythme (il est automatiquement sauvegardé), quand vous voulez et où vous voulez.
À la fin de votre parcours, vous recevrez un certificat de complétion à votre nom validant le module.